Tag Archives: csi

Global: RECONNAÎTRE LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ AU TRAVAIL COMME UN DROIT FONDAMENTAL À L’OCCASION DE LA JOURNÉE INTERNATIONALE DE COMMÉMORATION DES TRAVAILLEUSES ET DES TRAVAILLEURS

À l’occasion de la Journée internationale de commémoration des travailleuses et des travailleurs #IWMD22, les organisations syndicales font pression en exigeant que la santé et la sécurité soient finalement reconnues comme l’un des principes et droits fondamentaux au travail.

La CSI et ses organisations affiliées appellent les gouvernements à prendre des mesures pour :

  • ratifier et mettre en oeuvre les conventions fondamentales de l’OIT sur la sécurité et la santé ;
  • ratifier et mettre en oeuvre toutes les conventions sectorielles ou sur les risques professionnels ;
  • établir des instances nationales chargées de la santé et de la sécurité regroupant des représentants des syndicats et des employeurs ;
  • assurer des services de santé au travail pour tous et garantir des mesures d’indemnisation appropriées, notamment en reconnaissant la Covid-19 comme maladie professionnelle.

Global: Make safe and healthy work a fundamental human right this International Workers’ Memorial Day

Workers’ unions are pressing their demand this International Workers’ Memorial Day #IWMD22 to finally make health and safety at work a fundamental principle and right.

The ITUC and its affiliates are calling on governments to take action by:

  • ratifying and implementing core ILO health and safety conventions;
  • ratifying and implementing all sectoral or hazard-specific conventions;
  • establishing national health and safety bodies bringing unions and employer representatives together;
  • requiring occupational health services for all, and proper compensation including making Covid-19 a recognised occupational disease.

Global: Hacer de la salud y seguridad en el trabajo un derecho fundamental esta jornada internacional de conmemoración

Con ocasión de la Jornada Internacional de Conmemoración #IWMD22, sindicatos de todo el mundo presionan reclamando que por fin se considere la salud y seguridad como un derecho fundamental en el trabajo.

La CSI y sus afiliadas piden además a los Gobiernos que tomen medidas para:

  • ratificar e implementar los convenios básicos de la OIT sobre salud y seguridad;
  • ratificar e implementar todos los convenios sectoriales o sobre riesgos laborales específicos;
  • establecer organismos nacionales sobre salud y seguridad agrupando a representantes de sindicatos y patronal;
  • requerir servicios de salud laboral para todos y acordar la debida compensación, incluyendo el reconocimiento de la COVID-19 como enfermedad laboral.

Global: Final push for ‘fundamental right’ to safe work

Workers’ unions worldwide are pressing their demand for health and safety to finally become a globally recognised fundamental principle and right at work. “We demand that the International Labour Organisation (ILO) adopts occupational health and safety as a fundamental right at work.” said ITUC general secretary Sharan Burrow, adding: “It’s as important as freedom of association and the elimination of forced labour, child labour and discrimination in employment.”

ITUC news release and 28 April #iwmd22 webpages.

Global: La pandémie de #COVID19 n’est pas à l’origine de la crise sanitaire au travail, mais l’a mise en évidence!

La pandémie de #COVID19 n’est pas à l’origine de la crise sanitaire au travail, mais l’a mise en évidence!

Global: La santé et al sécurité doivent être un droit fundamental au travail de l’OIT – CSI

Le 28 avril, à l’occasion de l’hommage rendu aux travailleuses et travailleurs morts ou blessés au travail ou suite à des maladies professionnelles, les syndicats présentent deux revendications essentielles pour sauver des vies.

27-04-2021

  1. La première consiste à obtenir le statut de droit fondamental pour la santé et la sécurité au travail auprès de l’Organisation internationale du travail, au même titre que les droits fondamentaux existants de liberté syndicale, de négociation collective et de protection contre la discrimination, le travail forcé et le travail des enfants. Une décision historique du Conseil d’administration de l’OIT en mars indique que cette demande devrait être réalisée lors de la Conférence de l’OIT de juin 2022.

Sharan Burrow, la secrétaire générale de la CSI, a déclaré : « Il s’agit d’une question de la plus haute importance, qui a déjà pris trop de temps. Chaque année, les mauvaises conditions de santé et de sécurité au travail causent la mort d’environ 2,78 millions de personnes. Si la question de la santé et de la sécurité au travail devient un droit fondamental de l’OIT, les gouvernements et les employeurs auront une plus grande responsabilité pour mettre fin à cette hécatombe, et les syndicats et les représentants de la sécurité au travail auront davantage de poids. Seuls les mauvais employeurs s’opposeront à cette mesure et nous sommes prêts à nous battre pour sauver des vies. »

  1. La seconde revendication concerne la classification de la COVID-19 dans la catégorie des maladies professionnelles, ce qui permettrait d’offrir une protection accrue aux travailleuses et travailleurs et de donner accès à des fonds de compensation aux familles des travailleurs morts au travail et à toute personne infectée par la COVID-19 sur son lieu de travail. L’an passé, les syndicats mondiaux ont exhorté l’OIT à considérer la COVID-19 comme maladie professionnelle et une étude initiale menée par la CSI dans 58 pays montre que, jusqu’à présent, seuls 26 pays ont pris cette mesure, bien que dans certains cas, la couverture soit limitée aux personnels de santé.

« La plupart des foyers de COVID-19 apparaissent au travail, ainsi que dans les écoles. Des lieux de travail sûrs joueraient un rôle crucial pour juguler la propagation de la pandémie. L’accès à une indemnisation dans les cas de COVID-19 contractée au travail est particulièrement important, notamment parce que le virus a coûté la vie à de nombreux travailleurs et qu’il peut provoquer des maladies invalidantes longtemps après l’infection.

« Nous saluons la couverture des personnels de santé mais nous désapprouvons le fait que certains pays aient exclu d’autres travailleurs qui, en raison d’une mauvaise réglementation et de la négligence de leur employeur, ont été exposés à des niveaux élevés d’infection comme, par exemple, les personnes qui emballent de la viande ou qui travaillent dans des entrepôts. Tous les travailleurs méritent une couverture satisfaisante. Les pays qui n’ont pas pris de mesures en ce sens doivent le faire au plus vite, et la classification de la COVID-19 comme maladie professionnelle par l’OIT encouragerait cette démarche », a précisé Sharan Burrow.

La CSI appelle également à redoubler les efforts pour produire les vaccins contre le virus de SARS-CoV-2 à l’origine de la COVID-19, et demande la suppression de tous les obstacles, en particulier la propriété intellectuelle et la recherche du profit, pour veiller à ce que les vaccins, les tests, les traitements et autres outils de santé publique soient disponibles pour tous et toutes, sans discrimination.

https://www.ituc-csi.org/journee-internationale-de-2021

 

Global: La salud y seguridad debe ser un derecho fundamental en el trabajo de la OIT- CSI

Al conmemorar a los trabajadores y las trabajadoras que han perdido la vida y sufrido accidentes y enfermedades en el lugar de trabajo, los sindicatos presionan este 28 de abril con dos reivindicaciones claves para salvar vidas.

27-04-2021

  1. La primera es que la salud y seguridad en el trabajo sea considerada como un derecho fundamental por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), junto con otros derechos como la libertad sindical, el derecho de negociación colectiva y la protección frente a la discriminación, el trabajo forzoso y el trabajo infantil. Una decisión histórica por parte del Consejo de Administración de la OIT en marzo implica que podría tener lugar durante la Conferencia Internacional del Trabajo en junio de 2022.

Sharan Burrow, secretaria general de la CSI, declaró que “Se trata de una cuestión que reviste una importancia capital y que lleva ya demasiado tiempo sin resolverse. Normas inadecuadas de salud y seguridad en el lugar de trabajo cuestan cerca de 2,78 millones de vidas cada año. Hacer que la salud y seguridad en el trabajo sea un derecho fundamental de la OIT incrementaría la responsabilidad de Gobiernos y empleadores para poner fin a esta masacre y daría además mayores medios de presión a sindicatos y representantes de seguridad en los centros de trabajo. Sólo unos malos empleadores se opondrían a ello y estamos dispuestos a luchar duro para salvar vidas”.

  1. La segunda guarda relación con la clasificación de la COVID-19 como enfermedad profesional, con vistas a proporcionar una mayor protección a la gente trabajadora y permitir el acceso a fondos de compensación para las familias de trabajadores que pierdan la vida a causa del virus y para cualquiera que lo contraiga en el trabajo. El año pasado, los sindicatos mundiales instaron a la OIT a incluir la COVID-19 en la lista de enfermedades profesionales y una encuesta inicial realizada por la CSI sobre 58 países reveló que, hasta la fecha, tan solo 26 han dado ese paso, aunque en algunos casos la cobertura quedó restringida únicamente al personal sanitario.

“La mayoría de los brotes de COVID-19 se producen en lugares de trabajo, incluyendo los centros escolares. Unos lugares de trabajo seguros resultan esenciales para frenar la propagación de la pandemia. El acceso a compensaciones en caso de contraer la enfermedad en el trabajo es especialmente importante, teniendo en cuenta que se ha cobrado ya la vida de muchos trabajadores y trabajadoras y que puede además ocasionar afecciones debilitantes de durante mucho tiempo tras la infección.

“Aunque nos felicitamos de que se dé cobertura al personal sanitario, no nos parece correcto que algunos países excluyan a otras personas como quienes trabajan en el empaquetado de carne o en almacenes, donde por culpa de una mala regulación o de la negligencia de sus empleadores se han registrado altas tasas de contagios. Todas las personas trabajadoras merecen estar cubiertas. Aquellos países que todavía no hayan tomado medidas al respecto deberían hacerlo cuanto antes, y la inclusión de la COVID-19 en la lista de enfermedades profesionales de la OIT serviría de aliciente”, añadió la Sra. Burrow.

La CSI reclama asimismo un gran impulso en la producción de vacunas contra el virus SARS-CoV-2 causante de la COVID-19, y que se eliminen todos los obstáculos, incluyendo los relativos a la propiedad intelectual y la búsqueda de beneficios, para garantizar que vacunas, pruebas, tratamientos y otras herramientas de salud pública estén disponibles para todos, sin discriminación.

Equal Times

Noticias, opinión e informes

 

 

https://www.ituc-csi.org/jornada-internacional-de-24360

28 April 2021 campaign theme: Health and safety is a fundamental right at work

  • 28 de Abril Jornada Internacional de Conmemoración (JIC) de los Trabajadores Fallecidos y Heridos
  • 28 Avril Journée Internationale de Commémoration (JIC) des travailleurs décédés et blessés
  • 28 April International Workers’ Memorial Day
  • 28 April International commemoration day for dead and injured workers
  • 28 April International day of mourning

 

The Covid-19 pandemic has exposed an occupational health crisis in workplaces worldwide. Workers are routinely denied even basic health and safety protections, including consultation with safety reps and safety committees on ‘Covid-safe’ policies and practices, free access to personal protective equipment and protection from victimisation for raising health and safety concerns. But the same problems existed before the pandemic and resulted in millions of deaths each year from work-related injuries and diseases.

The pandemic demonstrates why health and safety must be a right for everyone who works. Illness anywhere threatens illness everywhere. Unions secured agreement at the International Labour Conference in 2019 that occupational health and safety should be recognised as an International Labour Organisation (ILO) fundamental right at work – the decent, universally accepted and binding rights protecting all workers, everywhere. The ILO Centenary Declaration accepts “safe and healthy working conditions are fundamental to decent work”.

On 28 April 2021, unions can send a message that health and safety protection at work must be recognised as a right for all. Whether it is Covid or occupational cancers, or workplace injuries and industrial diseases, every worker should have a right to a voice and a right to protection. No-one should have to die to make a living.

Resources and updates will be posted on the dedicated 28 April webpages: www.28april.org

ITUC Campaign Brief

28 April 2021 campaign theme: Health and safety is a fundamental right at work #iwmd21

  • 28 de Abril Jornada Internacional de Conmemoración (JIC) de los Trabajadores Fallecidos y Heridos
  • 28 Avril Journée Internationale de Commémoration (JIC) des travailleurs décédés et blessés
  • 28 April International Workers’ Memorial Day
  • 28 April International commemoration day for dead and injured workers
  • 28 April International day of mourning

 

 

The Covid-19 pandemic has exposed an occupational health crisis in workplaces worldwide. Workers are routinely denied even basic health and safety protections, including consultation with safety reps and safety committees on ‘Covid-safe’ policies and practices, free access to personal protective equipment and protection from victimisation for raising health and safety concerns. But the same problems existed before the pandemic and resulted in millions of deaths each year from work-related injuries and diseases.

The pandemic demonstrates why health and safety must be a right for everyone who works. Illness anywhere threatens illness everywhere. Unions secured agreement at the International Labour Conference in 2019 that occupational health and safety should be recognised as an International Labour Organisation (ILO) fundamental right at work – the decent, universally accepted and binding rights protecting all workers, everywhere. The ILO Centenary Declaration accepts “safe and healthy working conditions are fundamental to decent work”.

On 28 April 2021, unions can send a message that health and safety protection at work must be recognised as a right for all. Whether it is Covid or occupational cancers, or workplace injuries and industrial diseases, every worker should have a right to a voice and a right to protection. No-one should have to die to make a living.

Resources and updates will be posted on the dedicated 28 April webpages: www.28april.org

ITUC Campaign Brief

Thème de la campagne à l’occasion du 28 avril 2021: la santé et la sécurité sont un droit fondamental au travail

 

La pandémie de Covid-19 a mis en évidence une crise de la santé au travail aux quatre coins du monde. Les travailleurs et travailleuses sont régulièrement privés des protections même élémentaires en matière de sécurité et de santé, notamment la consultation des représentants et des comités de sécurité en ce qui concerne les politiques et pratiques sûres dans le cadre de la Covid-19, le libre accès à l’équipement de protection individuelle et la protection contre les représailles pour avoir soulevé des préoccupations concernant la santé et la sécurité. Toutefois, ces problèmes existaient déjà avant la pandémie, entraînant des millions de décès, chaque année, liés à des lésions et maladies professionnelles .

La pandémie montre pourquoi la santé et la sécurité doivent constituer un droit pour toutes les personnes qui travaillent. La maladie, où qu’elle survienne, constitue une menace à sa transmission partout ailleurs. Lors de la Conférence internationale du travail en 2019, les syndicats ont obtenu que l’Organisation internationale du travail (OIT) doive reconnaître la santé et la sécurité au travail comme un droit fondamental au travail – principes de travail décent, universellement acceptés et contraignants en vue de protéger tous les travailleurs dans le monde entier. La Déclaration du centenaire de l’OIT reconnaît que « des conditions de travail sûres et salubres sont fondamentales au travail décent. »

Le 28 avril 2021, les syndicats pourront envoyer un message indiquant que la protection de la santé et de la sécurité au travail doit être reconnue comme un droit pour tous. Qu’il s’agisse de la Covid-19 ou de cancers professionnels, ou d’accidents du travail et de maladies professionnelles, tous les travailleurs doivent avoir le droit à la parole, ainsi que le droit à la protection. Personne ne doit risquer de mourir pour gagner sa vie.

Une documentation et des mises à jour seront publiées sur les pages web consacrées au 28 avril: www.28april.org.

Dossier de campagne de la CSI