Tag Archives: 28 april

Myanmar: 28 April photo campaign, despite severe difficulties – BWFM

Under the dire situation after the earthquake and under pressure from the military junta BWI affiliate BWFM conducted a photo campaign by their members.

Bulgaria: FCIW Podkrepa focuses on digitalisation campaign for 28 April

“Today, April 28, we observe the World Day for Safety and Health at Work and honor the memory of workers affected by work accidents and occupational illnesses. This year it will go under the motto “Revolutionizing Health and Safety: The Role of Artificial Intelligence and Workplace Digitalization”. We, as part of the CT Support family, stand in solidarity with the International Labor Organization (MOT) campaign, which aims to clarify how new technologies are transforming BZR, including through automating tasks, use of intelligent BZR tools and surveillance systems, augmented reality, virtual reality and algorithmic management of work. The digital transformation of work has led to evolving labor arrangements, such as remote work and digital work platforms.

F “SIV” – “Support” calls for urgent action to protect workers who are too often forced to choose between their health and livelihood. Food does not cost human life!”

 

 

 

Latvia: 28. aprīlis – Starptautiskā darbinieku piemiņas diena

Katru gadu 28. aprīlī visā pasaulē atzīmē Starptautisko darbinieku piemiņas dienu (International Workers’ Memorial Day), kuras laikā arī Latvijas Meža nozares arodbiedrība (LMNA) aicina ar klusuma brīdi atcerēties tos, kuri gājuši bojā darbā vai kuru veselība cietusi darba vides ietekmē.

“Kaut gan vēl tikai pirms trim dienām ar mūziku un kopīgu koku stādīšanu atzīmējām LMNA 35. jubileju, Starptautiskā darbinieku piemiņas diena mums kalpo kā skaudrs, bet labs atgādinājums, ka darba drošības jautājumos nedrīkstam ne mirkli atslābt,” uzsver LMNA priekšsēdētāja Kristīne Rapa.

Šī gada Starptautiskās darbinieku piemiņas dienas moto, ko nosaka Starptautiskā Būvniecības un Mežrūpniecības darbinieku arodbiedrību federācija (BWI), ir “Apstādinām nāvējošos putekļus” (Stop Deadly Dust), uzsverot īpaši bīstamo koksnes putekļu ietekmi uz veselību. Darbs meža nozarē – gan mežizstrādē, gan kokapstrādē – ik dienu pakļauj daudzus strādniekus smalku putekļu, pelējuma sporu un ķīmisko vielu klāt būtnei gaisā. Ja netiek lietoti atbilstoši, darba devēja nodrošināti individuālie aizsarglīdzekļi un darba vide nav aprīkota ar atbilstošām ventilācijas un putekļu savākšanas sistēmām, smalkie putekļi var iekļūt dziļi elpceļos izraisot plaušu slimības, vēzi, hronisku bronhītu, alerģijas un citas veselības problēmas.

Neskatoties uz dažiem pozitīviem piemēriem, kopējā tendence nelaimes gadījumu skaita ziņā mežsaimniecībā un kokrūpniecībā Latvijā pēdējo 10–15 gadu laikā nav būtiski uzlabojusies un saglabājas nemainīgi augsta. Lai panāktu ievērojamu samazinājumu nelaimes gadījumu skaitā, nepieciešams pastiprināt darba drošības prasību ievērošanu, uzlabot darbinieku apmācību un nodrošināt atbilstošu darba aprīkojumu.

“Kā liecina Skandināvijas pieredze, situācijas uzlabošanā būtiska loma ir spēcīgai arodbiedrībai. Kaut gan mēs iestājamies par ikviena nozarē nodarbinātā tiesībām uz drošu un veselībai nekaitīgu darba vidi, plašākas arodbiedrības rindas nozīmē lielāku kopējo spēku un ietekmi panākt, ka visi darba devēji ievēro noteiktos darba drošības standartus. Diemžēl meža nozarē šai ziņā joprojām tiek gana grēkots,” atzīst Kristīne Rapa.

BWI KAMPAŅA “APTURI NĀVĪGO PUTEKĻU DRAUDUS”

Mežsaimniecības un kokapstrādes nozarē strādājošie ikdienā saskaras ar bīstamām gaisā esošām daļiņām. Koksnes putekļu iedarbība ir būtisks, taču bieži nenovērtēts darba vides veselības apdraudējums. Griešanas, slīpēšanas un apstrādes laikā rodas smalki putekļi, kas apdraud veselību, izraisot plaušu slimības, vēzi un elpošanas traucējumus.

Putekļi satur arī pelējuma sporas, baktērijas un ķīmiskos izgarojumus, kas var radīt ilgtermiņa veselības sekas. Neraugoties uz darba drošības uzlabojumiem, daudziem darbiniekiem joprojām nav atbilstošas aizsardzības pret šiem piesārņotājiem. Šī kampaņa aicina steidzami pastiprināt drošības prasības, uzlabot putekļu kontroli un veicināt izpratni par risku, lai aizsargātu strādājošo veselību.

Koksnes putekļi un to radītie riski

Koksnes putekļi ir gaisā esošas smalkas daļiņas, kas veidojas kokmateriālu apstrādes laikā.

Galvenie avoti:

  1. Mežizstrāde:
    • Zāģēšana, šķeldošana un mizu noņemšana rada daudz putekļu.
    • Klāt nāk arī pelējuma sporas, augsnes daļiņas un dabiski mikroorganismi.
  2. Zāģētavas un apstrādes cehi:
    • Augstas intensitātes griešana, slīpēšana un ēvelēšana palielina gaisā esošo smalko putekļu daudzumu.
    • Slēgtās telpās putekļi uzkrājas, palielinot ieelpošanas risku.
  3. Mēbeļu, būvmateriālu un kokizstrādājumu ražošana:
    • Slīpmašīnas, frēzes, urbji un citi elektroinstrumenti rada intensīvu putekļu emisiju.
    • MDF, saplākšņa un skaidu plātņu ražošana ietver sveķus un līmvielas, kas, izplatoties gaisā, kļūst toksiskas.

Kāpēc koksnes putekļi ir īpaši bīstami

  1. Daļiņu izmērs
    • Smalkās daļiņas spēj iekļūt dziļi plaušās, izraisot iekaisumu un fibrozi.
  2. Dažu koku veidu toksiskums
    • Ozols un sarkankoks saistīti ar deguna vēža risku.
    • Daži skujkoki satur sveķus un eļļas, kas izraisa alerģiskas reakcijas.
  3. Ilgstoša iedarbība un slikta ventilācija
    • Slikta gaisa apmaiņa un augstas ātrdarbības instrumenti palielina putekļu koncentrāciju.

Koksnes putekļu izraisītās veselības problēmas

  • Arodastma un hronisks bronhīts – izraisa elpošanas traucējumus.
  • Plaušu vēzis – īpaši no cietkoksnes putekļiem (IARC klasificē kā 1. grupas kancerogēnus).
  • Deguna un deguna blakusdobumu vēzis – ilgstoša iedarbība īpaši bīstama.
  • Ādas un acu kairinājums – dermatīts, alerģiskas reakcijas.
  • HOPS (Hroniska obstruktīva plaušu slimība) – bojājumi plaušās, elpas trūkums.
  • Hipersu jutības pneimonīts (HP) – imūnreakcija uz organiskiem putekļiem.
  • Organisko putekļu toksiskais sindroms (ODTS) – smaga reakcija uz pelējuma sporām.

Galvenie izaicinājumi:

  1. Zema informētība un prasību ievērošana
  2. Nepietiekama aizsardzības aprīkojuma pieejamība
  3. Nepilnīga normatīvo aktu piemērošana dažādās valstīs

Ko var darīt arodbiedrības:

  • Rīkot apmācības, diskusijas, drošības kampaņas un darbnīcas.
  • Organizēt publiskas akcijas, demonstrācijas, piemiņas pasākumus.
  • Sadarboties ar ārstiem un pētniekiem, apkopot slimību datus.
  • Aicināt valdības un darba devējus ieviest stingrākus noteikumus.

Papildu informācija un resursi:

Latvijas Meža nozares arodbiedrība (LMNA)

Guatemala: SINCS-G campaign on the 28 April themes of dust and heat

SINCS-G took the 28 April  BWI campaigns ‘Stop Deadly Dust’ and “Too hot to work” to their 1st of May demonstration. Facebook

Panama: Día Internacional de los Trabajadores Caídos y Lisiados en los Centros de Trabajo

28 de Abril de 2025
Día Internacional de los Trabajadores Caídos y Lisiados en los Centros de Trabajo.

En defensa de nuestros derechos
¡Viva la Huelga Indefinida!

#EstaPatriaNoSeVende

#NoALaMina #DerogaciónLey462 #EstaCajaSeDefiende #NoAlEmbalseDeRioIndio

@SuntracsPanama

 

 

View this post on Instagram

 

A post shared by Suntracs Panama (@suntracspanama)

Kenya: Actions at mining and platinum companies on 28 April – KQMWU/KUPRIPUPA 

BWI affiliate KUPRIPUPA  visited the Platinum Company Limited. Workers were educated on wood dust at the company and how OHS protocols could be improved to make work places safer and healthier.

Another affiliate, KQMWU,  visited the Kenya Builders Kayole Mining. Workers were educated on silica and the dangers thereof as well as the available mechanisms that could be used to avoid and mitigate the effects of silica in the workplace.

Uganda: Raising awareness of cement work hazards on 28 April – UBCCECAWU

BWI affiliate UBCCECAWU joined workers at Tororo Cement Company Limited to sensitisse and educate workers on the possible dangerous impact of dust, weather conditions, and sector -related OHS hazards.

 

Bahrain: Statement by the General Union of Bahrain Workers’ Unions on the occasion of International Workers’ Memorial Day

Statement by the General Union of Bahrain Workers’ Unions on the occasion of International Workers’ Day.
This year’s International Workers’ Day looks upon us in what the General Union of Bahrain Workers’ Unions is fighting as always, one of the most important social battles that we have never fought since its founding until its date, which is the battle for Bahrain’s priority in employment and job opportunities, we believe in him the right of Bahraini citizen to occupy the available jobs, because he is the first of its kind. Managing and operating the economic process in all working and production sites. Our General Union has chosen the slogan “Bahraina Priority for Sustainable Social Justice” as the slogan of this year, which reflects its commitment as a trade union to prioritise the Bahraini worker in job opportunities and to promote the stability, justice and progress of the society. And our union sees no excuse to withdraw from this slogan, no matter how modern technology has developed and how many new styles of work, if the son of the country remains the best, and it has been practically proven that he is the best, to rise up and develop his national economy and turn his wheel to make good the quarter of the country and bless his children with his universal good.
Our General Union announced its comprehensive strategic vision in August 2020, in which it presented practical and effective solutions to address many of the issues of our contemporary society. On its head, the issue of reforming the labor market, unemployment, social security, electoral deficiencies, and the analysis of citizens in jobs with a monthly income of more than 700 dinars, which are currently employed by non-national labor. In this comprehensive overview of possible and applicable opinions and suggestions are drawn into one goal and that is Baharna Kawwya in the local labor market. The slogan “Bahraina is a priority for sustainable social justice” comes to translate this vision into its strategic dimension, where it represents a serious national call to develop labor market policies, which will elevate the status of the maritime worker and re-engineering the priorities of employment and operation on the foundations of social justice and empowerment. Putting the Bahraini worker at the heart of the national production process and enabling him to manage and operate it is not only an option but also a necessity to achieve a balance between economic growth, protection of social gains and ensure the sustainability of pension funds in order to achieve a well rooted social justice and a more orderly and stable future.

Sweden: Workers’ Memorial Day – LO

Då var den här igen, den där dagen som vi så gärna skulle vilja slippa. Dagen då vi hedrar alla de som bragts om livet på grund av sitt arbete. 28 april. Inte för att vi inte minns dem alla andra dagar resten av året, men just denna dag hedrar vi dem tillsammans.

2025 ser ut att bli ännu ett mörkt år. Inte enbart på grund av autokraters framfart, utan på grund av att de preventiva arbetsmiljöåtgärder som ska förhindra att människor dör på och av arbetet inte är tillräckliga. Fyra månader in på året så har redan 16 personer omkommit på jobbet. Ingen av oss kan glömma den 4 februari och masskjutningen i Örebro, där 11 personer miste livet, 7 av dem ”in their line of duty”. Förra året samma tid hade 15 personer mist sitt liv på arbetet och sammantaget så dog 44 personer i arbetsrelaterade dödsolyckor. Det är visserligen 19 färre än 2023, men om alla de preventiva åtgärderna fanns på plats skulle risken att dö av sitt arbete minska avsevärt. Då tittar vi enbart på statistiken av arbetsrelaterade dödsolyckor. Skulle vi se till de som dör varje år av en arbetsrelaterad sjukdom skulle siffrorna vara mycket mer omfattande. Varje liv som går till spillo på grund av sitt arbete är trots allt något som hade kunnat förhindrats om det systematiska arbetsmiljöarbetet hade tagit höjd för alla eventuella risker och inte hindrats av okunskap eller av det kortsiktiga vinstintresset går före människors hälsa och säkerhet.  More

Palestine: شاهر يؤكد أهمية تعزيز شروط الصحة والسلامة المهنية في أماكن العمل

أكد شاهر سعد الأمين العام لاتحاد نقابات عمال فلسطين، على أهمية ضمان الالتزام بمعايير الصحة والسلامة المهنية في أماكن العمل، ودور الصحة والسلامة المهنية في تحسين المنتج الوطني، مع مواكبة التطورات التكنولوجية.

وقال سعد أن الاتحاد وعبر دائرة السلامة والصحة المهنية اطلقت حملة ” صحتك بتهمنا ” من اجل زيادة وعي ومعرفة العمال بإرشادات وإجراءات السلامة والحصة المهنية الواجب اتباعها داخل مواقع العمل والتي تساهم في الحفاظ على صحتهم وسلامتهم.

وطالب سعد بتفعيل قانون رقم (3) لسنة 2019 بشأن لجان ومشرفي السلامة والصحة المهنية في المنشئات، منوها الى ان الاتحاد أهل 25 مشرف صحة وسلامة من اجل زيارات لاماكن العمل من اجل الحد من المخاطر.

ونوه الى أن الاتحاد يستعد لتوزيع الاف النشرات للصحة المهنية إضافة الى لوحات ارشادية ثابتة في مواقع العمل من اجل تذكير العمال وتوعيتهم.

وقال ان المخاطر الجمة التي نشعر بها حاليا مرتبطة أولا بالمخاطر التي يتعرض لها عمال الضفة الذين يخاطرون بحياتهم من اجل لقمة العيش، وتعرض الكثير منهم للموت او الإصابة اثناء محاولتهم اجتياز الفتحات والجدران الفاصلة، وملاحقة قوات الاحتلال لهم.

وطالب وزارة العمل تشكيل اللجنة الوطنية للسلامة والصحة المهنية من اجل ان يكون هناك متابعة حثيثة لأي مخاطر في بيئة العمل.

وشدد سعد على أهمية تعزيز التوعية بمعايير الصحة والسلامة المهنية والشراكة بين أطراف الإنتاج، خصوصا في موضوع الصحة والسلامة المهنية، لما يسهم من تعزيز المنتج الوطني الفلسطيني، معتبرا أن الصحة والسلامة المهنية من أهم شروط ومعايير العمل اللائق.

ونوه سعد الى ان الاتحاد العام ينشط دوما في تنفيذ ورش عمل، والمشاركة مع اطراف الإنتاج في الزيارات الميدانية إلى مواقع العمل، من أجل الاطلاع على واقع السلامة والصحة المهنية والبيئة الآمنة للعمال ضمن الشراكة الحاضرة بين أطراف الإنتاج، وتعزيز الحوار الاجتماعي واللقاءات الدائمة الهادفة إلى توحيد الجهود من أجل سلامة العمال.

ودعا الأمين العام لاتحاد نقابات عمال فلسطين أصحاب العمل الى توفير معايير السلامة اللازمة لحماية العمال، ونشر ثقافة السلامة المهنية في بيئة العمل. مشدد على أهمية الاهتمام متابعة شروط الصحة والسلامة المهنية في المنشآت والتأكد من مدى تطبيقها على مدار العام، حتى نصل إلى بيئة عمل آمنة وصحية

اتحاد نقابات عمال فلسطين

Shaher Saad stresses the importance of enhancing occupational health and safety conditions in the workplace

Shaher Saad, Secretary-General of the Palestine Trade Union Confederation, stressed the importance of ensuring compliance with occupational health and safety standards in the workplace, and the role of occupational health and safety in improving the national product, while keeping pace with technological developments.

Saad said that the union and through the Occupational Safety and Health Department launched the ” campaign on your charges ” in order to increase the awareness and knowledge of workers of safety guidelines and procedures and the professional share to be followed within the work sites that contribute to preserving their health and safety.

Saad called for the activation of Law No. (3) for the year 2019 regarding committees and supervisors of occupational safety and health in establishments, noting that the union is the people of 25 health and safety supervisors for visits to workplaces in order to reduce risks.

He noted that the Federation is preparing to distribute thousands of bulletins for occupational health in addition to fixed guidance boards in the workplace in order to remind and educate workers.

He said that the great risks that we currently feel are related first to the risks faced by bank workers who risk their lives for a living, and many of them were subjected to death or injury while trying to cross the holes and separation walls, and to pursue the occupation forces.

The Ministry of Labor called for the formation of the National Committee for Occupational Safety and Health in order for there to be a vigorous follow-up of any risks in the work environment.

Saad stressed the importance of promoting awareness of occupational health and safety standards and partnership between production parties, especially in the matter of occupational health and safety, as it contributes to strengthening the Palestinian national product, considering that occupational health and safety are among the most important conditions and standards for decent work.

Saad noted that the General Union is always active in implementing workshops, and participating with production parties in field visits to work sites, in order to learn about the reality of occupational safety and health and the safe environment for workers within the present partnership between the parties to production, and to promote social dialogue and permanent meetings aimed at unifying Efforts for worker safety.

The Secretary-General of the Palestine Trade Union Confederation called on employers to provide the necessary safety standards to protect workers, and to spread a culture of occupational safety in the work environment. Stressing the importance of attention, following up the conditions of occupational health and safety in establishments and ensuring the extent of their application throughout the year, until we reach a safe and healthy work environment.