derecho fundamental de la OIT a un entorno laboral seguro y saludable<\/a> para hacer frente a las alarmantes cifras de 3 millones de trabajadores que mueren cada a\u00f1o a causa de su trabajo, y de decenas de millones que sufren lesiones y enfermedades que les cambian la vida.<\/p>\nLos sindicatos se organizar\u00e1n para garantizar que el nuevo derecho fundamental se ponga en pr\u00e1ctica y marque una diferencia positiva en la vida cotidiana de los trabajadores y las trabajadoras. Los dos Convenios (155 y 187) de la OIT respaldan la organizaci\u00f3n sindical mediante el establecimiento de comit\u00e9s de seguridad en el lugar de trabajo, con representaci\u00f3n de los trabajadores, y de representantes en materia de seguridad de los trabajadores en el lugar de trabajo.<\/p>\n
Esta organizaci\u00f3n contribuir\u00e1 a mejorar el entorno laboral mediante el derecho a rechazar trabajos peligrosos y los derechos de consulta sobre las evaluaciones de riesgos, los servicios de salud en el trabajo y el suministro de equipos de protecci\u00f3n individual. El Convenio 187 exige asimismo la creaci\u00f3n de organismos tripartitos nacionales sobre salud y seguridad con representaci\u00f3n del Gobierno, de los trabajadores y de los empleadores.<\/p>\n
Luchar contra los lugares de trabajo t\u00f3xicos<\/strong><\/p>\nEn todo el mundo, los sindicatos aprovechar\u00e1n el 28 de abril para luchar contra riesgos como el amianto y productos qu\u00edmicos t\u00f3xicos, y contra peligros como las largas jornadas de trabajo y el estr\u00e9s en el lugar de trabajo, as\u00ed como para exigir un aumento del n\u00famero de pa\u00edses que ratifican y aplican todos los Convenios de la OIT sobre salud y seguridad.<\/p>\n
El secretario general adjunto de la CSI, Owen Tudor, ha declarado: \u201cToda persona trabajadora tiene derecho a esperar volver a casa despu\u00e9s de su jornada laboral. Nadie deber\u00eda morir solo por ganarse la vida\u201d.<\/p>\n
Los sindicatos logran que el trabajo sea m\u00e1s seguro, y ya han salvado muchas vidas en los siguientes \u00e1mbitos:<\/p>\n
Silicosis<\/em><\/strong><\/p>\nLas empresas siguen exponiendo a millones de trabajadores a unos niveles excesivos de polvo de s\u00edlice, una sustancia que puede provocar c\u00e1nceres y enfermedades pulmonares mortales. Los sindicatos australianos han conseguido que se impongan nuevas restricciones a los productos que contienen s\u00edlice, y que se reduzca a la mitad el l\u00edmite de exposici\u00f3n de los trabajadores al s\u00edlice, lo que podr\u00eda reducir los casos de silicosis mortal a una sexta parte del nivel actual.<\/p>\n
Gente de mar<\/em><\/strong><\/p>\nEn 2022 un tribunal holand\u00e9s otorg\u00f3 una importante victoria a los sindicatos ITF, FNV Havens y Nautilus NL, que hab\u00edan presentado una demanda contra Marlow Cyprus, Marlow Netherlands y Expert Shipping. El tribunal dictamin\u00f3 que los gestores de buques, los propietarios de buques y los fletadores deben cumplir la cl\u00e1usula de trabajo para no marinos, en virtud de la cual los trabajadores portuarios profesionales, y no los marinos, deben realizar el exigente trabajo de trinca cuando est\u00e9n disponibles. La decisi\u00f3n implica mayor seguridad para los marinos y garantiza puestos de trabajo para los estibadores.<\/p>\n
Residencias de la tercera edad<\/em><\/strong><\/p>\nEn 2020-2021, 75.000 personas que viv\u00edan en residencias de la tercera edad en Estados Unidos fallecieron por el virus de SARS-CoV-2, y m\u00e1s de 1 mill\u00f3n de trabajadores de dichas residencias han dado positivo en las pruebas de coronavirus. Las residencias de la tercera edad que est\u00e1n organizadas registraron tasas de mortalidad por Covid-19 un 10,8% m\u00e1s bajas entre los residentes, y tasas de infecci\u00f3n un 6,8% m\u00e1s bajas entre los trabajadores.<\/p>\n
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