Tag Archives: ituc

Global: Tomar el control – eliminar sustancias peligrosas del lugar de trabajo (CSI)

Cada 11 segundos una persona pierde la vida debido a condiciones de trabajo letales. Pese a que cada vez hay mayor conciencia del problema, en muchos países el cáncer sigue siendo la principal causa de muertes en el lugar de trabajo. En esta Jornada Internacional de Conmemoración de los Trabajadores y Trabajadoras fallecidos y heridos, la CSI reclama cáncer cero.

“Trabajar es sinónimo de ganarse la vida, sin embargo, los trabajadores y las trabajadoras siguen exponiéndose a substancias letales en el lugar de trabajo. Hoy rendimos tributo a todos aquellos que se dejaron la vida en el trabajo. En su memoria, continuaremos luchando por los vivos”, indicó Sharan Burrow, Secretaria General de la CSI.

Pese a que puede transcurrir cierto tiempo desde la exposición a una substancia peligrosa y el diagnóstico de un cáncer, los estudios cada vez dejan más patente el vínculo entre el cáncer y sus causas profesionales. La CSI, junto con la campaña Hazards, ha elaborado una breve guía donde se resumen los principales riesgos de cáncer en el trabajo.

“Los sindicatos hacen el trabajo más seguro. Las personas son quienes están más capacitadas para saber dónde está el peligro en sus lugares de trabajo, y es gracias a su comprensión y sus acciones colectivas que pueden introducirse mejoras duraderas respecto a salud y seguridad. Reclamamos condiciones aún más seguras, desde el lugar de trabajo hasta el nivel de las normas internacionales adoptadas por la Organización Internacional del Trabajo. Resulta fundamental garantizar la salud y seguridad en el trabajo. La Declaración del Centenario de la OIT supone una oportunidad real para lograr progresos significativos que podrían salvar millones de vidas. No debemos desaprovecharla”, afirmó la Sra. Burrow.

Se hizo eco de esta opinión el Sr. Baskut Tuncak, Relator Especial de las Naciones Unidas sobre las obligaciones de derechos humanos relacionadas con la gestión y eliminación ecológicamente racionales de las sustancias y los desechos peligrosos. Indicó que la comunidad internacional debe “aprovechar las oportunidades que se nos ofrecen de momento para eliminar algunas de las distintas normativas existentes entre países, que están siendo aprovechadas por empresarios sin escrúpulos a través de sus cadenas de suministro”. Comentando sobre la necesidad de reforzar la seguridad internacional, afirmó que “los instrumentos globales se limitan a prohibir o restringir la utilización o la emisión de menos del 0,1% de todos los pesticidas y productos industriales tóxicos que plantean inquietudes a nivel mundial y a los que están expuestos trabajadores/as y comunidades”.

Nuevos productos químicos se introducen en los lugares de trabajo continuamente, pero muy pocos de éstos han sido evaluados exhaustivamente en cuanto a sus efectos cancerígenos. Es necesario mejorar los estándares de control para evitar que se produzcan más muertes. La OIT es la principal institución encargada de garantizar mejores normas para millones de trabajadores y trabajadoras en todo el mundo. La CSI insta a empleadores y gobiernos a cumplir su mandato y aceptar la naturaleza fundamental de la salud y seguridad laboral, durante la Conferencia del Centenario de la OIT en junio de 2019.

Los sindicatos del mundo entero se movilizan hoy para rendir tributo y exigir mejores condiciones de salud y seguridad en el trabajo. Sigan las últimas novedades en 28April.org

Cartel – Reacción química
Infografía – Tipos de cáncer y causas relacionadas con el trabajo

 

Para más información, sírvanse ponerse en contacto con el Departamento de Prensa de la CSI llamando al +32 2 224 02 53 o por e-mail a: press@ituc-csi.org

Global: Prendre le contrôle – éliminer les substances dangereuses du lieu de travail (CSI)

Toutes les 11 secondes, une personne meurt en raison des conditions dangereuses dans lesquelles elle travaille. La prise de conscience gagne du terrain, mais le cancer est toujours la première cause de décès dû au travail dans de nombreux pays. Cette année, à l’occasion de la Journée internationale de commémoration des travailleuses et des travailleurs, la CSI appelle à «zéro cancer».

«Nous travaillons pour ‘gagner notre vie’ mais les travailleurs sont toujours exposés à des substances mortelles. Aujourd’hui, nous rendons hommage aux personnes qui ont perdu la vie au travail. En leur mémoire nous continuons à nous battre pour vivre,» a déclaré Sharan Burrow, la secrétaire générale de la CSI.

En dépit de la longue période qui peut se dérouler entre l’exposition à des substances dangereuses et le diagnostic du cancer, la recherche met de plus en plus souvent en évidence le lien existant entre le cancer et ses causes professionnelles. La CSI, en partenariat avec la campagne de la revue «Hazards», a réalisé un guide pratique qui résume les principaux risques de cancers professionnels.

«Grâce aux syndicats, le travail est plus sûr. Les travailleurs sont les mieux placés pour savoir où se trouvent les dangers sur leur lieu de travail et c’est leur connaissance et leur action collective qui permettent d’améliorer durablement la santé et la sécurité. Nous plaidons en faveur de conditions toujours plus sûres, depuis le lieu de travail jusqu’aux normes internationales élaborées par l’Organisation internationale du travail. Il est fondamental de garantir la santé et la sécurité au travail. La Déclaration du centenaire de l’OIT offre une réelle opportunité de réaliser les importantes avancées qui permettraient de sauver des millions de vies. Il ne faut pas la manquer,» a précisé Sharan Burrow.

C’est également ce qu’a annoncé M. Baskut Tuncak, le Rapporteur spécial des Nations Unies sur les droits de l’homme et les produits et déchets dangereux, pour qui la communauté internationale doit «veiller aux opportunités dont nous disposons actuellement pour éliminer les inégalités de traitement existantes entre les pays exploités par des entreprises peu scrupuleuses au travers de leurs chaînes d’approvisionnement.» Puis, s’exprimant sur la nécessité de renforcer la sécurité internationale, il a ajouté: «les instruments mondiaux interdisent ou limitent l’utilisation ou l’émission de moins de 0,1% seulement des substances chimiques industrielles toxiques et des pesticides suscitant une préoccupation mondiale auxquels les travailleurs et les populations locales sont exposés.»

De nouveaux produits chimiques arrivent sans cesse sur les sites de travail, et très peu ont fait l’objet d’un contrôle approfondi pour évaluer leur cancérogénicité. L’amélioration des normes de test est indispensable pour éviter d’autres décès. L’OIT est la principale organisation chargée d’améliorer les normes pour des millions de personnes à travers le monde. La CSI exhorte les employeurs et les gouvernements à se montrer à la hauteur de cette mission et à accepter la nature fondamentale de la santé et de la sécurité organisationnelle lors de la Conférence du centenaire de l’OIT en juin 2019.

Les syndicats de toute la planète se mobilisent aujourd’hui pour rendre hommage aux travailleuses et aux travailleurs et obtenir de meilleures conditions de santé et de sécurité au travail. Consultez les dernières nouvelles sur 28April.org.

Affiche – Réaction chimique
Infographie – Les cancers et leurs causes professionnelles

 

Canada: Rassemblement le 28 avril pour le Jour commémoratif des personnes décédées ou blessées au travail – Quebec

Parce que, chaque année, plus de 200 personnes meurent au travail ou à la suite d’un accident de travail, la FTQ invite ses syndicats affiliés à venir exprimer leur solidarité envers les familles des victimes en soulignant le Jour commémoratif des personnes décédées ou blessées au travail le 28 avril prochain.

Le 28 avril, vous êtes tous invités à venir nous rejoindre en face de l’Assemblée nationale à Québec à partir de 15 h afin de rappeler aux parlementaires leurs responsabilités par rapport à tous ces drames.

Parce que chaque vie compte et qu’un mort, c’est un mort de trop et qu’un accident de travail, c’est un accident de trop, Québec doit mieux protéger ses travailleurs et travailleuses.

Rappelons que la FTQ réclame depuis trop longtemps déjà que la Loi sur la santé et la sécurité du travail s’applique à tous les travailleurs et travailleuses du Québec. Encore aujourd’hui, plus de 80% des travailleuses et travailleurs sont exclus de l’application d’une grande partie de la loi et sont par le fait même victimes de discrimination, en raison du secteur économique et de leur métier.

Transport pour Québec

Départ de Montréal dès 12 h / retour 20 h (10200, boul. du Golf, Anjou, QC, H1J 2Y7)
Communiquer avec François Ouellet pour savoir s’il reste des places : fouellet@ftq.qc.ca.

https://ftq.qc.ca/actualites/rassemblement-28-avril-jour-commemoratif-personnes-decedees-blessees-travail/

Macedonia: Federation of Trade Unions of Macedonia (CCM)

Become part of the union and do it significant change. Join CELEBRATION OF THE INTERNATIONAL DAY FOR SAFETY AND HEALTH AT WORK

The Federation of Trade Unions of Macedonia (CCM) as a representative trade union and social partner in the country is an active factor in the creation of policies for economic and social development, which is part of the OSH area.

Marking the World Health and Safety Day – April 28, we emphasize that providing healthy and safe working conditions for workers is a priority in the engagement of SSM.

The safe conditions in the companies are the basic assumption for the smooth performance of the work tasks of the workers, because they are a guarantee for the preservation of the life and health of the workers, improvement of the work and increasing the productivity of the labor in the companies.

Healthy and safe working conditions are a joint activity and tripartite unity of all social partners in the state, which by means of mutually coordinated action should contribute to the improvement of the overall system for ensuring safe and secure working conditions.

Through the social dialogue, with the active participation of SSM, the National OSH Strategy 2016-2020 was adopted, as well as the Action Plan, and in the country there is a National Board for OSH as a tripartite expert and advisory body for the OSH.

It is the primary responsibility of employers to ensure healthy and safe working conditions for workers in working environments, but workers are also responsible. This means that employers are obliged to invest in secure technologies, in promoting workplace conditions and in preventing occupational diseases and injuries at work.

Workers also have an equally important and responsible role in ensuring healthy and safe working conditions, in this direction SSM is committed to regulate the precise, concrete and active role of the president of the trade union organization and the representative of the employees for safety and health in the companies .

This year, activities are undertaken to review the state of the implementation of the OSH Law, ie on the basis of the proposals and the perceptions of the social partners, it will be taken up if the law should be changed or a new OSH law is required. In CCM activities are underway to review the situation from the application of the Law on OSH primarily in the companies and on the basis of the obtained data SSM will give its proposal regarding the necessary changes in the legislation in this area.

At the same time, PIC is that the full exercise of rights in terms of providing healthy and safe working conditions depends on the advancement of collective bargaining primarily in companies. There is a small number of KDs at the level of the employer or CD at branch level, that is, the activity that regulates these issues. Our goal in the next period will be to promote collective bargaining in this direction, that is, we will strive for all OSH issues to be covered and regulated by CD.

Cooperation and joint activities with the inspection bodies, the civil sector, the scientific and expert public are also significant. CCM is open for cooperation and joint action with all institutions responsible for creating safe working conditions for workers. In that sense, representatives of SSM participated in numerous workshops, forums and consultations on OSH issues.

Perspectively, the social partners and the civil sector should engage in increasing their own capacities and raising public awareness of the need to improve and promote occupational safety and health. This will be our priority in the upcoming period, and in that direction, CCM will continue with the continuous activity for enabling membership and trade union leadership on all issues from the aspect of OSH.

PRESS RELEASE
April 19, 2019

Macedonia: Federation of Trade Unions of Macedonia (CCM)

Стани дел од синдикатот и направи
значајна промена

Приклучи се

ОДБЕЛЕЖУВАЊЕ НА МЕЃУНАРОДНИОТ ДЕН ЗА БЕЗБЕДНОСТ И ЗДРАВЈЕ ПРИ РАБОТА

Сојузот на синдикатите на Македонија како репрезентативен синдикат и социјален партнер во државата, е активен чинител во креирањето на политиките за економски и општествен развој, чиј дел е и областа за БЗР.

Одбележувајќи го Светскиот ден на безбедноста и здравјето при работа- 28 Април, истакнуваме дека обезбедувањето на здравите и безбедни услови за работа за работниците се приоритет во ангажманот на ССМ.

Безбедните услови во компаниите се основна претпоставка за непречено обавување на работните задачи на работниците, затоа што тие се гаранција за зачувување на животот и здравјето на работниците, подобрување на работењето и зголемување на продуктивноста на трудот во компаниите.

Здравите и безбедни услови за работа се заедничка активност и трипартитно единство на сите социјални партнери во државата кои по пат на  меѓусебно координирана акција треба да придонесат за унапредување на целокупниот систем за обезбедување на сигурни и безбедни услови за работа.

По пат на социјален дијалог, со активно учество и на ССМ е донесена Националната стратегија за БЗР 2016–2020, како и Акцискиот план, а во државата функционира и Национален совет за БЗР како трипартитно експертско и советодавно тело за БЗР.

Примарна е одговорност на работодавачите за обезбедување на здрави и безбедни услови за работниците во работните средини, но исто толку се одговорни и работниците. Тоа значи дека работодавачите се должни да инвестираат во безбедни технологии, во унапредување на условите на работните  места  и во превенцијата на професионалните  болести и повреди на работа.

Работниците, исто така имаат еднакво важна и одговорна улога во обезбедувањето на здрави и безбедни услови за работа, во оваа насока ССМ се залага за уредување на  прецизна, конкретна и активна улога на претседателот на синдикалната организација и претставникот на вработените за безбедност и здравје во компаниите.

Оваа година се преземаат активности за согледување на состојбата од примената на Законот за БЗР, односно врз основа на предлозите и согледувањата на социјалните партнери ќе се заземе став дали законот треба да се менува или е потребно донесување на нов Закон за БЗР. Во ССМ во тек се активности за согледување на состојбите од примената на Законот за БЗР пред се во компаниите и врз основа на добиените податоци ССМ ќе го даде својот предлог во врска со потребните измени на законската регулатива во оваа област.

Истовремено став на ССМ е и дека  целосното остварување на правата од  аспект на обезбедување на здрави и безбедни услови за работа зависи од унапредување на колективното договарање првенствено во компаниите. Мал е бројот на КД на ниво на работодавач или КД на ниво на гранка, односно дејност  кои ги регулираат овие прашања. Наша цел во наредниот период ќе биде да се унапреди колективното договарање во овој правец, односно ќе се залагаме сите прашања за БЗР да бидат опфатени и регулирани со КД.

Значајна е и соработката и заедничките активности со инспекциските органи, граѓанскиот сектор, научната и стручната јавност. ССМ е отворен за соработка и заедничко делување со сите институции одговорни за креирањето на безбедни работни услови за работниците. Во таа смисла претставници на ССМ учествуваа на голем број работилници, форуми и советувања во врска со прашањата за БЗР.

Перспективно социјалните партнери и граѓанскиот сектор треба да се ангажираат за зголемување на сопствените капацитети и подигнување на јавната свест за потребата од подобрување и унапредување на безбедноста и здравјето при работа. Тоа ќе биде наш приоритет во наредниот период  и во таа насока ССМ ќе продолжи со континуираната активност за оспособување на членството и синдикалните раководства за сите прашања од аспект на БЗР.

http://www.ssm.org.mk/mk/odbelezhuvanje-na-megjunarodniot-den-za-bezbednost-i-zdravje-pri-rabota

South Asia: Multiple activities planned for International Workers’ Memorial Day

Building Wood Workers’ International (BWI) affiliates in India, Pakistan, Nepal and Bangladesh have planned a wide range of activities to mark International Workers’ Memorial Day.  Those activities will  include workshops, roadshows, meetings, candlelight vigils, training, press events, seminars, silicosis screening a mega health camp and a human chain.

INDIA

BMS In Gujarat one-day workshop on occupational health and safety will be held in association with the employer’s association and the Government along with a Road show on construction  workers safety and health issues on 28th April.

CFBWU Workers’ awareness meeting on occupational health and safety followed by a candlelight vigil.

INCWF Commemoration at the Lafarge Holcim plant in Chhattisgarh and 28 April commemoration at selected other cement plants across the country.

CLU Health and Safety Training Workshop for District-level and second line leadership in Patna, Bihar State.

AHBWU Mega Health Camp (focusing on stone quarry and construction workers) including screening for silicosis.

TKTMS Workers rally and press meeting in Dharampuri District, Tamil Nadu. Over 1,000 workers are expected to participate. Victims and affected families shall also share experiences at the press meeting.

MAMU Meeting with Workers on health and safety awareness in East Delhi.

PAKISTAN

ACEEU Awareness seminar on safety practices and possible hazards at worksites for construction workers in cooperation with selected employers.

PFBWW Occupational health and safety awareness for union members and local union leadership of the Tarbela T4 project.

NEPAL

NAC Unions are planning specific site level actions with  details to follow.

BANGLADESH

BBWWF Workers’ rally and occupational health and safety awareness in Dhaka (including Metro workers) and the Khulna Districts.

BSBWWF Human chain in front of Dhaka Press Club followed by a press meeting on occupational health and safety.

Palestine: Statement and meeting on International Workers’ Memorial Day

In Palestine, Building and Wood Workers International (BWI) affiliate NUBWW will issue a statement on 28th April and organise a meeting with construction workers.

Iraq: GFWCUI to organise 28 April strike in Karbala

In Iraq, BWI construction federation affiliate GFWCUI will organise a 28th April strike at the Lafarge-Holcim Karbala District Plan.

Morocco: Work site visits to mark International Workers’ Memorial Day

International Construction Union Confederation BWI affiliates UGTM and UMT will make work site visits on 28th April.

Jordan: GTUCW to strike on 28 April

Jordanian union GTUCW, affiliate of the Building and Wood Workers’ International (BWI) union federation will engage workers in a strike on 28th April in front of the Lafarge-Holcim Al Fuhais Plant.